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  • 8年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 注册资金:1000万-5000万
  • 员工人数:500—1000人
  • 成立日期:1990年1月1日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    1.负责公司管理体系/内部控制制度推导与维护。
    2.检查复核内部控制度的缺失及衡量运营的效果及效率并适时提出改善意见或建议。
    3.持续推进各项制度、措施、流程的执行。
    4.对公司各项会议决议落实情况的追踪、检查、考核与反馈。
    5.定期向上级呈报稽核报告。
    6.参与上级安排的各项培训工作。
    7.定期完成上级安排的其它工作。

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